TRAVAILLER CHEZ DIMOS...
Rejoindre notre équipe, c’est prendre part à un projet collectif, sincère et utile où l’on réinvente un métier ancestral grâce à la technologie, la coopération et l’audace.
Ici, il n’y a pas de cases à cocher, pas de hiérarchie rigide : il y a des personnes qui coopèrent, apprennent, s’ajustent, et contribuent à un projet qui a du sens.
Si vous êtes autonome, force de proposition et aimez gagner en responsabilité, vous aurez l'opportunité de bâtir une carrière durable.
Que vous veniez d’un bureau d’études, de la production, des achats, de la logistique ou du marketing et du commerce, nous vous offrons un environnement propice à l’épanouissement professionnel afin de contribuer activement à notre vision en transformant nos défis en opportunités !
...POUR LES COUVREURS
Chez nous, nous sommes convaincus d’une chose : le métier de couvreur mérite d’être libre.
Libre de créer, d’innover, de choisir ses chantiers et ses méthodes sans être freiné par les contraintes industrielles, logistiques ou administratives.
Alors, nous avons choisi de construire autrement.
Avec eux, nous imaginons un écosystème vivant de solutions - techniques, industrielles et logistiques - pour leur simplifier la vie et leur redonner la main.
Notre but : qu’ils puissent exercer leur métier partout, sans dépendance, avec fierté et liberté.
Notre rôle n’est pas de diriger, mais de soutenir, d’écouter, d’expérimenter ensemble.
Nous avançons avec une conviction : Quand les artisans retrouvent leur liberté, c’est tout un savoir-faire qui respire à nouveau.
Nous cherchons des talents qui ont envie d’avancer avec nous, humainement et simplement.
Et si c’était avec vous que tout cela continuait ? On a hâte de vous rencontrer : !
UNE AMBIANCE CONVIVIALE
Chez Dimos, le travail rime avec partage et bonne humeur.
Pour nous rassembler et renforcer les liens entre collègues, séminaires, activités sportives, jeux de société ou afterworks sont organisés aussi bien le midi que le soir.
Travailler chez Dimos, c’est intégrer une entreprise où la convivialité est importante, pour un équilibre parfait entre sérieux et plaisir.
Nous sommes proches de chez vous !
Facilement accessible, Dimos se situe à seulement 10 minutes à pied de la gare d'Ancenis, desservie par la ligne Nantes-Angers, et à 5 minutes de l'entrée de l'autoroute A11. Un parking fermé est également disponible pour les voitures.
Vous souhaitez nous rejoindre ? Comme on vous comprend !
Voici comment cela va se passer...
Comment se déroule un processus de recrutement chez Dimos ?
Montrez-nous qui vous êtes !
- Envoyez-nous votre CV ou toute présentation qui reflète votre parcours, vos compétences et, surtout, vos envies.
Ici, on veut découvrir ce qui vous anime et ce que vous avez envie d’apporter à notre aventure.
Un premier contact rapide et humain.
- Si votre profil nous parle, notre duo RH – toujours réactif et enthousiaste – vous contactera pour un premier échange. Une discussion ouverte et bienveillante pour mieux vous connaître et répondre à vos questions.
Faites connaissance avec la team Dimos.
- Si tout se passe bien, place à la rencontre avec l’équipe ! Vous découvrirez les personnes avec qui vous collaborerez au quotidien. Ça peut sembler impressionnant, mais pas d’inquiétude : on mise sur un processus collectif bien rodé. Quand on dit "Oui", c’est un vrai grand "Oui" partagé par tous.
C’est parti pour l’aventure !
- Votre période d’essai démarre ! Votre équipe sera là pour vous guider et vous accompagner grâce à des feedbacks réguliers et des formations sur l’ensemble de nos produits et méthodes. On avance ensemble pour que vous trouviez rapidement votre place et puissiez exprimer tout votre potentiel. C'est parti !
Évoluez et exprimez votre talent chez Dimos !
- Chez Dimos, nous croyons en votre potentiel et en vos ambitions. C’est pourquoi nous vous proposons des formations régulières pour continuer à enrichir vos compétences. Vous aurez aussi l’occasion de vous investir dans des projets qui vous tiennent à cœur, qu’ils soient en lien avec votre domaine ou que vous souhaitiez explorer d’autres horizons. Rejoignez une aventure où vous êtes acteur de votre parcours !
Parité
45%
55%
Age moyen
40,5 ans
Index de l’égalité professionnelle
90/100